LE 19 MARS 2013 :
Élections des représentants du personnel en Commission Paritaire Régionale (CPR)
Les partenaires sociaux ne leurs dîtes pas non. Ils pourraient être votre dernier rempart !
Liste complète ou incomplète, peu importe !
Puisque chaque collège vote pour des personnes et non des listes en région :
Collège "employés" vote pour 1 titulaire et 1 suppléant = 2
Collège "maîtrises" vote pour 2 titulaires et 2 suppléants = 4
Collège "cadres" vote pour 3 titulaires et 3 suppléants = 6
Les listes jouent un rôle pour vos représentants en Commission Paritaire Nationale. Posez vous alors la question depuis 4 ans êtes-vous satisfaits des décisions votées par cette commission ? (non-augmentation de salaire, rupture conventionnelle, le traitement du dossier mutuelle et prévoyance....La liste est longue)
Des représentants de toutes les CCI, peu importe !
Puisque maintenant vos représentants sont régionaux.
Leur rôle est de défendre les droits de TOUS LES SALARIES de la région. Sinon, la CCI des Côtes d'Armor, par exemple, qui n'a pas de candidat, ne serait pas représentée ?
De toutes les façons, les RP CGT iront à votre rencontre dans vos CCI et vous communiqueront toutes les informations.
Plusieurs syndicats en CPR ?
C'EST ESSENTIEL ! Quand les points de vue divergent, le débat s'enrichit !
En CPR, des syndicats différents doivent travailler ensemble.
Rappelons que la CGT et la CFDT ont dû s'entendre pour aboutir au vote unanime du Règlement Intérieur Régional. relire ici
La CGT a rédigé ce projet en se basant sur le meilleur des RIR, celui de Paris Ile de France (CGT majoritaire). Puis le RIR a été travaillé, remanié, régionalisé avec la CFDT qui l'a présenté à la Direction.
POUR LA PLURALITE DES GENRES, STOP A L'HEGEMONIE ET AU PROFESSIONNALISME SYNDICAL !
N'oubliez pas de demander votre kit de vote par correspondance si vous n'êtes pas là le 19 mars et ceci avant le 15 mars.
Un article du syndicat CGT de la CCI ( Chambre de Commerce et d'Industrie ) de la Région Bretagne
